2008-01-04

2008工作大預言《後扁時代的柳暗花明》 2008-01-04

  新鮮人電子報01月第26期
2008年元旦起 義務役男只當1年兵
歹年冬 上班族轉職意願冷
多項勞動新法元旦上路 勞工更添保障
7成5民眾認為學生態度是「高學歷高失業」主因
新鮮人熱門職缺
◎硬體工程.通訊工作無經驗
◎軟韌.資管工作無經驗
◎金融、投資、保險 無經驗
◎股務人員
 •一年以上  
◎營業員
 •無經驗 一年以上
 •二年以上 三年以上
◎證券人員/券商後勤
 •無經驗 一年以上
 •三年以上  
◎金融投資/研究員
 •無經驗 一年以上
 •二年以上 三年以上
◎精算師
 •無經驗 一年以上
 •二年以上 三年以上
 

2008工作大預言:後扁時代的柳暗花明
  有如跑馬拉松般,這個月編了5本刊物,好不容易擠出一點時間,把月初承諾大家要改寫的2008工作趨勢預測POWERPOINT,改寫成文章普通格式,後面有一些是我們副主編羅梅英代筆的,趕在元旦前跟大家分享。...more

怎樣跟老闆談加薪?
  想談加薪,最好先自問:「我為什麼值得公司付這麼多錢?」「我擁有什麼過人之處、或他人無法取代的附加價值?」先說服自己,才能說服老闆。more

騎驢找馬,還是騎馬找驢?
  想換工作者要想清楚,你現在是騎驢找馬,還是騎馬找驢?必須檢視自己有多少跳槽本錢,並且懂得珍惜擁有,才不會莽撞做出轉職的決定。more

完美離職的藝術
  一個人離職的過程,可以看出他的工作態度及品德修為,新主管也可藉此評鑑此人是否能克盡職守、負責守紀。...more

態度,決定一個人的高度
  每回為人提供職涯發展建議,我總是不厭其煩提醒他們:「態度,決定一個人的高度。」我相信無論是企業老闆或人資部門主管都會同意這句話,職涯路上,徒有高學歷的空殼,或自恃專業能力過人,但工作或做人處事態度卻令人搖頭,永遠不可能成為主管接班人的口袋名單。more

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