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| 主編推薦 | | | | | | |
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新書搶鮮 | | | | 讓女人說「Yes」的成功法則
整理•撰文╱張鴻 女性在購物的決定權和影響力上,其實遠比你想得更大。但想要吸引女人,不能只靠傳統行銷思維,了解她們的新角色、發掘她們購物時思考的流程,女人,就會對你的商品說「Yes」! 「女性,具有頭號商機。在所有的消費採購中,有83%的購買決定取決於女性。裝潢:94%、度假:92%、購屋:91%、消費性電子產品:51%、買車:60%。」行銷大師湯姆•彼得斯(Tom Peters)在《女性行銷》(Marketing to Women,藍鯨出版)一書中這麼形容他所見識到的女性商機。 東方線上董事長詹宏志對近年來崛起的女性勢力,也有一番觀察,「她們因為尊重品牌價值,所以通常也是賦予該品牌同等地位跟價值的主要力量,當她們往哪裡移動時,那個地方就有機會產生品牌;她們對流行也有很高的決定性,從氣味、顏色到整個社會的思潮流行,都有相當大的帶動性。」 尤其值得注意的是,整體社會有一半的能量是從女性而來。如今,她們是新的能量,而新的能量通常就意謂著「全新的市場」,如果找到了與女性對話的機會,就等於找到了進入新市場的能量。 打破傳統思維,右手戒指熱賣 2003年夏天,戴比爾斯(DeBeers)集團在《浮華世界》(Vanity Fair)雜誌上推出一系列名為「右手戒指」的廣告,文案上寫著「左手推動搖籃,右手治理世界」,改變了許多行銷人員,甚至女性的錯誤觀念。 老觀念認為,女性陷在傳統或「左手」代表的賢妻良母角色,以及過去半世紀以來賦予女性權力與自主的「右手」角色之間的兩難。但這個廣告卻點出了這幾年來愈來愈多女性的想法:這兩個角色不必然互相牴觸;事實上,有更多女性開始努力讓它們和平共存。 過去,鑽石廣告始終依循兩大法則:第一、男人送鑽石,女人接受鑽石;第二、以極具說服力的廣告闡明愛情、浪漫及婚姻的種種傳統,但在真實世界中,愈來愈多女性隨著經濟能力增強而選擇單身。因應女性在社會和經濟地位上的轉變,DeBeers創造出一項全新的鑽戒產品,專門提供享有權力女性犒賞自己,而不是等著男人買給她們。 「購買鑽飾對女性具有情感上的重要意涵,但一扯到情感,事情總會變得複雜難解,」《夏娃經濟學》(The Power of the Purse,天下雜誌出版)一書作者法拉•華納(Fara Warner)指出,DeBeers團隊為了好好處理感性層面的意涵,謹守廣告訴求要能兼顧女性對傳統和現實渴望的原則,因此先於2003年道出「左手推動搖籃,右手治理世界」,接著再於2005年以較為溫和的「你的左手說『我愛你』,你的右手說『我也愛自己』」,精準地觸動了女性的心弦。短短兩年,DeBeers右手戒指的銷售額急速增加,創造出高達40億美元的市場。 8大信條,重新了解女人 向女性行銷或許沒有既定公式可循,打破傳統思維就一定能讓商品大賣嗎?倒也未必。政大企管系教授別蓮蒂在《女人錢最大》(商智文化出版)中就曾形容女性購物的思考邏輯是一種「之」字型的決策過程: 女性可能會在評比各家廠牌的筆記型電腦時,意外發現一款內建超大容量記憶體的MP3播放器,讓她突然覺得原本的電腦或許還堪用,只要添購一台新的MP3播放器,既可以存放大量資料,還可以隨身聽音樂,價格又比筆記型電腦便宜許多,使得她瞬間回到了「確認需求」的階段,並且推翻自己原本對筆記型電腦的需求。了解女人,或許不能保證成功,但想賺女人的錢,就必須了解她們的需要、價值、標準與夢想。 《爆米花報告Ⅲ》(EVEolution,時報出版)作者費絲•波普康(Faith Popcorn)提出了對女性行銷的8大信條: 1.讓女性消費者相互連結,就能將她們與你的品牌建立關聯。 2.如果只針對女性所扮演的其中一個生命角色行銷,將失去對女性其他角色行銷的機會。 3.如果等到女性必須開口要,就已經太遲了。 4.對女性的周邊視野行銷,她會以全新的眼光來看你。 5.想盡辦法靠近女性,確保她永遠忠誠。 6.這一代的女性消費習慣,會帶領你到下一代去。 7.共同執行親職,是培養品牌的最佳方法。 8.所有事都很重要,不能把自己藏在商標後面。 男性與女性消費行為的不同,正如同生理上的差別一樣大,如果可以深入了解女性顧客的心理,激發她們的購物動機,女性的購買力其實比男性更強大。 男性對車子的熱忱,就跟女性從小到大追求美的熱忱是一樣的。只要好好觀察女性怎麼購買保養品的一連串反覆試用的過程,相信你就能對女性有多些了解。 -更多精采內文請詳見本期《經理人月刊》8月號 | |
實用祕技 | | | | 溝通祕技╱溝通交涉的座位學
整理•撰文╱鄭君仲 當你從談判價錢到協調分工,商務人士難免都有需要坐下來「喬」事情的時候。但是你知道嗎?在溝通、交涉時除了靠一張嘴之外,其實座位的位置,也是其中一門很重要的學問。 日本知名商務顧問二木紘三(Futatsugi Kozo)就指出,商務人士在進行溝通協商時,座位位置的選擇和容易談話與否,有絕大的關係。包括座位的角度、彼此的距離,其實都會影響交涉雙方的親切感和對話量。因此,如果你能夠坐在容易談話的位置,那麼成功達成交涉目的的機率可能就會大大提升。 而根據二木紘三的看法,一般在溝通、交涉時,座位的選擇不外乎有下列四種,其在溝通的難易程度上也會有所差異: 坐在離對方90度角的位置 這樣的座位是對話量最多的位置。 由於和對方的距離較近,因此說話比較容易。而且這樣的相對位置可以適當地區隔視線,因此有助於放鬆心情地進行談話。 但如果是坐在會議桌對角線的兩端,反而會因距離過遠而影響對話量。 坐在對方隔壁的位置 雖然這樣的座位有代表彼此關係密切的意味,但是對話量會比坐在90度角的位置少。適用於協助作業、雙方不需要很多交談時。 坐在對方正對面的位置 這樣的座位位置又可以分為兩種: 以桌子的短邊為雙方的間隔,適用於進行一般商業性談話時。此時雙方的溝通態度會變得比較正式,而且彼此的對話量會變得更少。 以桌子的長邊為雙方的間隔,屬於溝通量最少的座位方式。由於雙方距離最遠,所以對話的量最少。如果不想和對方在交涉上有太多對話,可以考慮採用此種方式。 (取材自《開會也要有技巧》,博誌文化出版。製圖•撰文╱鄭君仲) -更多精采內文請詳見本期《經理人月刊》8月號 | | • | 逢低佈局買飆股正是時候! | | 您還在天天花費數十個小時研究一千多檔個股嗎?融合投資大師多年選股秘訣,獨家飆股四大心法,幫您縱橫股海大獲全勝! | | • | 經理人不可不知的兩大關鍵決策力! | | 如何解讀關鍵數字、提升決策成效?如何快速解決問題、強化邏輯思考?《經理人月刊》為經理人及管理者儲備A+的決策力,輕鬆達成A+的績效! | | |
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