搶考公務員 停看聽！

今年2月，《亞洲智庫》（Asian Intelligence）發表「亞洲國家官僚制度調查」。根據此項調查，政府官僚程度愈低者，愈有利外國投資。　結果顯示，台灣在12個亞洲國家中名列 第六，較去年落後二名。其他前五名分別是香港、新加坡、日本、南韓及馬來西亞。而在公部門效能上，台灣名列第五，落後於新加坡、香港、日本及南韓。

　《亞洲智庫》評語，台灣在總統大選後政黨輪替，造成國民黨員佔多數的公務員與某些新政府首長關係緊張，反映在政府部門，便形成了效率降低與政治混亂度增高。 
  
 　公務員人事制度變動頻頻，平心而論，都不是大規模變動，卻仍然讓全國60萬名公務員人心惶惶。許多人擔心未來政策變動，符合退休資格的，不管三七二十一，紛紛趕著退休。「我們醫院裡5個督導，今年就有3個要退休，」在市立醫院服務的陳麗華，最近就明顯感受到這股退休潮。

　另一方面，新政府的整體政策，很多地方都無法說服公務員。 
  
 　台北大學公共行政系系主任江岷欽舉核四案為例，在建與不建政策反覆之間，300億元不見了，「減少不休假獎金一年才省下2億元，這如何有說服力？」江岷欽質疑。

如何成為公務員？

　如果有特殊專長，可以以約聘僱方式成為公務員。 
 
  　但絕大多數的公務員，都是透過參加國家考試及格後，取得公務員任用資格，獲得分發。

　公務人員考試分為高等考試、普通考試、初等考試三等。 

高考一級考試：

供具博士學位、或高考二級及格者報考，及格以後取得薦任第九職等的任用資格。

高考二級考試：

供具有碩士學位、或具高考三級及格者報考，及格以後取得薦任第七職等的任用資格。

高考三級考試：

供大專以上學畢業，或普通考試及格者報考，及格以後取得薦任第六職等的任用資格。

普考：

是給高中畢業、或初等考試及格者報考，及格以後取得委任第三職等的任用資格。　

初等考試：

不具學歷限制，及格後取得委任第一職等，即最基層職等。

何時報考？

以每年最多人報考的高考三級與普考為例，大約在3至4月間報名，6月舉行第一試，8月舉行第二試。

　特等考試每年依機關需求舉辦，亦分五等。但是考取後僅取得該機關任用資格，並且不得轉調至其他機關。　 
  
 （每年各類公務員考試日期，都會公布在考選部網站：http://www.moex.gov.tw/index1.shtml） 
  
 　公務人員的職等：共分14職等。委任從1職等至5職等；薦任從6至9職等；簡任從10至14職等。

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